Basisregelgeving personeelsbeleid in het secundair onderwijs

Over de opleiding 

De module bestaat uit twee sessies.

In sessie 1 maak je kennis met een aantal  belangrijke basisbegrippen en beginselen van de personeelsregelgeving over de wervingsambten in het secundaire onderwijs. We focussen op de tijdelijke aanstelling van bepaalde duur, de tijdelijke aanstelling van doorlopende duur en de voorrangsregeling TADD. 

In sessie 2 leer je hoe je, bij de start van het schooljaar, de betrekkingen moet verdelen onder de vastbenoemde personeelsleden in het basisonderwijs. Soms zijn er betrekkingen tekort en is er sprake van een terbeschikkingstelling wegens ontstentenis van betrekking.
Hoe werkt dit principe? Wat betekenen begrippen als reaffectatie en wedertewerkstelling?

Daarnaast verduidelijken we in deze sessie de ingewikkelde spelregels in verband met vacantverklaring en vaste benoeming.

Voor wie

Leidinggevende
Beleid schoolbesturen

Programma

• Belangrijkste basisbegrippen en beginselen van de personeelsregelgeving met betrekking tot de ambten in het secundair onderwijs (tijdelijke aanstelling van bepaalde duur, de tijdelijke aanstelling van doorlopende duur, …)
• Hoe de betrekkingen verdelen onder de vast benoemde personeelsleden